Certifikační řád

CERTIFIKAČNÍ ŘÁD
CEDUR – Centrum duševního rozvoje, z.s.
Článek I.
Úvodní ustanovení
1. Tento Certifikační řád upravuje pravidla pro ověřování splnění podmínek vzdělávacích a výcvikových programů pořádaných spolkem CEDUR – Centrum duševního rozvoje, z.s. (dále jen „CEDUR“), vydávání osvědčení a certifikátů a podmínky pro zařazení absolventů do seznamu doporučených absolventů a spolupracovníků CEDUR.
2. Cílem Certifikačního řádu je:
a)      podporovat kvalitu vzdělávání pořádaného CEDUR,

b)     stanovit transparentní pravidla pro ověřování znalostí a dovedností účastníků,

c)      sjednotit způsob vydávání osvědčení a certifikátů,

d)     podporovat dlouhodobý odborný rozvoj absolventů,

e)      chránit dobré jméno a důvěryhodnost CEDUR.

3. Certifikace podle tohoto řádu představuje interní systém ověřování splnění požadavků jednotlivých vzdělávacích a výcvikových programů CEDUR.
4. Certifikace CEDUR není státní akreditací, autorizací ani osvědčením o odborné způsobilosti podle zvláštních právních předpisů, pokud není u konkrétního programu výslovně uvedeno jinak.
5. Každý vzdělávací nebo výcvikový program může mít vlastní pravidla, požadavky nebo podmínky, které doplňují tento Certifikační řád. V případě rozporu mají přednost podmínky konkrétního programu.
 

Článek II.
Druhy vzdělávacích programů
1.      CEDUR může organizovat zejména:

a)      vzdělávací kurzy,
b)     semináře,
c)      workshopy,
d)     online vzdělávací programy,
e)      dlouhodobé výcvikové programy,
f)        mentoring,
g)      supervize,
h)      další odborné nebo rozvojové programy.

2. Rozsah, obsah, délku trvání, podmínky účasti a způsob ověření znalostí stanoví CEDUR samostatně pro každý program.
3. Úspěšné absolvování jednoho programu automaticky nezakládá právo účastnit se navazujícího programu ani nárok na vydání jiného osvědčení nebo certifikátu.
 

Článek III.
Ověření splnění podmínek programu
1.      Splnění podmínek programu může být ověřováno jedním nebo více způsoby, zejména:

a)      splněním minimální docházky,
b)     absolvováním praktických cvičení,
c)      úspěšným složením testu nebo jiné formy ověření znalostí,
d)     zpracováním závěrečné práce,
e)      vypracováním portfolia,
f)        praktickou ukázkou dovedností,
g)      pohovorem,
h)      supervizí nebo mentoringem,
i)        jiným způsobem stanoveným pro konkrétní program.

Konkrétní požadavky stanoví podmínky příslušného vzdělávacího nebo výcvikového programu.
Nesplní-li účastník stanovené podmínky, nemusí mu být vydáno osvědčení nebo certifikát, a to ani v případě, že se programu zúčastnil.

Článek IV.
Osvědčení, certifikáty a další dokumenty
1.      CEDUR může po splnění podmínek programu vydat zejména:

a)      potvrzení o účasti,
b)     osvědčení o absolvování vzdělávacího programu,
c)      certifikát o absolvování výcvikového programu,
d)     potvrzení o absolvování supervize,
e)      potvrzení o absolvování mentoringu,
f)        potvrzení o splnění požadavků průběžného vzdělávání (CPD),
g)      jiné dokumenty odpovídající charakteru programu.

2. Vydaný certifikát nebo osvědčení potvrzuje pouze skutečnost, že účastník splnil podmínky konkrétního programu CEDUR.
3. Vydání certifikátu nebo osvědčení samo o sobě neopravňuje jeho držitele poskytovat zdravotní, psychoterapeutické ani jiné regulované odborné služby, pokud takové oprávnění nevyplývá z jeho vlastní odborné kvalifikace nebo z platných právních předpisů.
4. CEDUR je oprávněn vydávat certifikáty a osvědčení také v elektronické podobě.
 

Článek V.
Doporučení absolventů CEDUR
1. CEDUR může absolventům vybraných vzdělávacích nebo výcvikových programů udělit status Doporučený absolvent CEDUR nebo jiné obdobné označení odpovídající charakteru absolvovaného programu.
2. Udělení statusu doporučeného absolventa je dobrovolným navazujícím krokem po úspěšném absolvování programu a není automatickým důsledkem vydání osvědčení nebo certifikátu.
3. O udělení statusu doporučeného absolventa rozhoduje předseda spolku nebo jím pověřená osoba na základě posouzení splnění podmínek stanovených tímto Certifikačním řádem a dalšími vnitřními předpisy CEDUR.
4. CEDUR může při rozhodování přihlížet zejména k:
a) úspěšnému absolvování příslušného programu,
b) dodržování Etického kodexu CEDUR,
c) profesnímu a osobnímu přístupu absolventa,
d) ochotě dále se vzdělávat,
e) způsobu prezentace služeb veřejnosti,
f) dalším skutečnostem významným pro ochranu dobrého jména CEDUR.
5. Na udělení statusu doporučeného absolventa není právní nárok.
 

Článek VI.
Veřejný seznam doporučených absolventů
1. CEDUR může na svých webových stránkách nebo jiným vhodným způsobem zveřejňovat seznam doporučených absolventů.
2. Účelem seznamu je usnadnit veřejnosti vyhledání absolventů, kteří úspěšně absolvovali vzdělávací nebo výcvikové programy CEDUR a kterým byl udělen status doporučeného absolventa.
3. Zařazení do seznamu je možné pouze na základě výslovného souhlasu absolventa se zveřejněním osobních údajů.
4. V seznamu mohou být zveřejněny zejména:
a) jméno a příjmení,
b) fotografie,
c) město nebo region působení,
d) absolvované programy CEDUR,
e) oblast zaměření,
f) kontaktní údaje,
g) odkaz na webové stránky nebo profesní profil,
h) další údaje, se kterými absolvent vyslovil souhlas.
6. CEDUR nenese odpovědnost za služby poskytované doporučenými absolventy jejich vlastním jménem ani za jejich podnikatelskou nebo jinou profesní činnost.
 

Článek VII.
Používání označení a loga CEDUR
1. Doporučený absolvent může po dobu trvání svého zařazení ve veřejném seznamu používat označení schválené CEDUR, například „Doporučený absolvent CEDUR“, a to způsobem, který nepoškozuje dobré jméno CEDUR.
2. Použití loga, grafických prvků nebo jiných chráněných označení CEDUR se řídí Pravidly používání značky CEDUR nebo jinými vnitřními předpisy spolku.
3. Označení ani logo CEDUR nesmí být používány způsobem, který by mohl vzbudit dojem, že absolvent jedná jménem CEDUR, zastupuje CEDUR nebo je jeho zaměstnancem, pokud tomu tak není.
4. Po ukončení zařazení ve veřejném seznamu nebo po zániku oprávnění používat označení je absolvent povinen bez zbytečného odkladu odstranit označení CEDUR i související grafické prvky ze svých webových stránek, sociálních sítí, propagačních materiálů a dalších veřejně dostupných prezentací.
 

Článek VIII.
Pozastavení nebo odejmutí statusu doporučeného absolventa
1. CEDUR může rozhodnout o dočasném pozastavení nebo odejmutí statusu doporučeného absolventa, pokud absolvent:
a) závažným způsobem poruší Stanovy, Etický kodex nebo jiné vnitřní předpisy CEDUR,
b) svým jednáním poškodí dobré jméno nebo důvěryhodnost CEDUR,
c) uvede nepravdivé nebo zavádějící informace o své spolupráci s CEDUR nebo o absolvovaných programech,
d) neoprávněně používá označení, logo nebo jiné chráněné prvky CEDUR,
e) přestane splňovat podmínky stanovené pro zařazení do seznamu doporučených absolventů,
f) přes písemnou výzvu neodstraní zjištěné nedostatky v přiměřené lhůtě, pokud to jejich povaha umožňuje.
2. O pozastavení nebo odejmutí statusu doporučeného absolventa rozhoduje předseda spolku nebo jím pověřená osoba.
3. Před vydáním rozhodnutí může být absolvent vyzván, aby se k projednávané věci písemně nebo ústně vyjádřil, pokud to povaha věci umožňuje.
4. Po dobu pozastavení statusu není absolvent oprávněn používat označení „Doporučený absolvent CEDUR“ ani jiná označení, logo nebo grafické prvky, jejichž používání je spojeno s tímto statusem.
5. Odejmutím statusu doporučeného absolventa zaniká oprávnění být veden ve veřejném seznamu doporučených absolventů a používat označení nebo logo spojené s tímto statusem.
6. Pozastavení nebo odejmutí statusu doporučeného absolventa nemá samo o sobě vliv na platnost osvědčení nebo certifikátu o absolvování programu, pokud CEDUR nerozhodne jinak v případech prokazatelného podvodu, falšování dokumentů nebo jiného zvlášť závažného porušení pravidel při získání osvědčení nebo certifikátu.
 

Článek IX.
Závěrečná ustanovení
1. Tento Certifikační řád je vnitřním předpisem spolku CEDUR – Centrum duševního rozvoje, z.s.
2. Certifikační řád schvaluje a mění předseda spolku, pokud Stanovy CEDUR nestanoví jinak.
3. Práva a povinnosti neupravené tímto Certifikačním řádem se řídí zejména:
a) Stanovami CEDUR,
b) Členským řádem,
c) Etickým kodexem,
d) Obchodními podmínkami CEDUR,
e) dalšími vnitřními předpisy CEDUR.
4. CEDUR si vyhrazuje právo průběžně aktualizovat jednotlivé vzdělávací programy, jejich obsah, rozsah, podmínky účasti i způsob ověřování znalostí a dovedností. Tyto změny nemají zpětný vliv na již vydaná osvědčení nebo certifikáty, není-li výslovně stanoveno jinak.
5. Tento Certifikační řád nabývá účinnosti dne 29. 7. 2026.